Mediation
Konflikte gehören zum Leben, sobald verschiedene Menschen und damit auch Sichtweisen aufeinander treffen. Konflikte sind nicht das Problem - es kommt darauf an, wie man mit ihnen umgeht. Ziel meiner Arbeit ist es, mit Ihnen zusammen eine Konfliktminimierung zu erreichen.
Die Mediation ist ein strukturiertes und freiwilliges Verfahren zur Beilegung oder Vermeidung eines Konfliktes. Die Konfliktparteien bedienen sich dazu der Unterstützung einer dritten unparteiischen Person, um zu einer einvernehmlichen Vereinbarung zu gelangen, die ihren Bedürfnissen und Interessen entspricht.
Vom Mediator werden keine Entscheidungen getroffen, keine Empfehlungen und keine Vorschläge für eine mögliche Konfliktregelung formuliert. Mediation läuft immer auf die Arbeit einer (oder mehrerer) den Prozess strukturierenden, mediierenden Partei(en) mit (allen) beteiligten Konfliktparteien hinaus.
Mediation hat das Ziel, einen sicheren Rahmen zu schaffen, in dem die Konfliktparteien über ihren Konflikt und dessen Hintergründe sprechen können und in dem sie eine selbstbestimmte, einvernehmliche und konkrete Konfliktregelung erarbeiten können.